Docly

تكافؤ الفرص والإحترام داخل مكان العمل

تكافؤ فرص التوظيف

إن صيدليات العزبي من أصحاب العمل المعنيين بتكافؤ فرص التوظيف. يتم إتخاذ كافة قرارات التوظيف والتعيين دون أدنى إعتبار للعرق أو اللون أو الأصل أو الدين أو الإعتقاد أو العمر أو النوع أو الإعاقة أو لأي أسباب أخرى يحظرها القانون.

مقاومة التمييز والتحرش

يحظر تماماً التحرش أو التمييز أو التعامل على نحو غير عادل مع أي زميل لأي سبب كان مثل العرق أو اللون أو الدين أو الأصل أو العمر أو النوع أو حالة المحاربين القدامي أو الإعاقة أو لأي أسباب أخرى يحظرها القانون. أي انتهاك لهذه السياسة قد يعرض صاحبه لإجراء تأديبي أو للفصل من العمل.

Share this Doc
CONTENTS